Nachhaltigkeitswettbewerb: Der Beitrag unserer Mitarbeitenden

Wir sind überzeugt, dass die Kenntnisse der Mitarbeitenden auch notwendig sind, um das Unternehmen nachhaltiger zu machen. Denn neben den fünf Fokusthemen, die «top-down» gesteuert werden, die Weichen für viele Nachhaltigkeitsaspekte im Alltag der mehr als 8'000 Emmi Mitarbeitenden gestellt.

Damit diese Weichen richtig gestellt werden, muss bei den Mitarbeitenden ein breites Nachhaltigkeitsverständnis geschaffen werden. Neben kontinuierlicher Kommunikation rund um kleinere und grössere Nachhaltigkeitsprojekte entlang der Wertschöpfungskette, bedienen wir uns eines jährlich wechselnden Nachhaltigkeitsmottos.

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2020: Was ist dein nachhaltiger Emmi Moment? – Kopieren erlaubt!

Das zweite Jahr in Folge haben wir unsere Mitarbeitenden gefragt: "Was ist dein nachhaltiger Emmi Moment?" Dieses Mal zielten wir jedoch auf die Zusammenarbeit innerhalb unserer Unternehmensgruppe und forderten zum Kopieren guter Ideen auf. Denn: In den letzten Jahren wurde viele Nachhaltigkeitsprojekte umgesetzt. Das dort erarbeitete Wissen unserer Mitarbeitenden kann durch fach- und länderübergreifenden Austausch sowie Teamwork dazu beitragen, die Emmi Gruppe nachhaltig weiter voranzubringen. Diese Chance möchten wir nutzen.

2019: Unsere nachhaltigsten Emmi Momente

Unternehmen werden oft mittels quantitativer Ziele – Umsatz, Gewinn, Rentabilität – gesteuert. Auch bei Emmi sind diese wichtig. Doch für uns besitzt auch Qualität eine grosse Bedeutung. Die Qualität unserer Produkte einerseits, aber auch der Beziehungen innerhalb der Belegschaft, zu Kunden, Lieferanten und Konsumenten. Diese Qualität lässt sich kaum messen, aber sie lässt sich an besonderen Momenten festmachen. Solche Momente wollen wir als Unternehmen gezielt schaffen. Auch in der Nachhaltigkeit. Deshalb haben wir unsere Mitarbeitenden gefragt: «Was ist dein nachhaltiger Emmi Moment?»

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2018: Wir denken mit und packen an – gemeinsam

Nur gemeinsam erreichen wir unsere Ziele. Emmi legte deshalb den Fokus 2018 bewusst auf die Zusammenarbeit – im Team, fach- und länderübergreifend. Im Rahmen des Nachhaltigkeitswettbewerbs wurden Projekte gesucht, bei denen einerseits die gemeinsame Stärke genutzt wurde, um Emmi in verschiedener Hinsicht nachhaltig voranzubringen, und andererseits die grössten Wissensträger im Unternehmen zusammengebracht wurden.

Nachhaltigkeit

Unser Nachhaltigkeitsmodell

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