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Deine persönliche Entwicklung und Laufbahn

"Wir entwickeln uns weiter" – dieser Emmi Wert begleitet uns in allem, was wir tun.

Bei Emmi steht Entwicklung im Mittelpunkt – für uns und unsere Mitarbeitenden. Wir fördern gezielt unternehmerische, persönliche, soziale sowie fachlich-methodische Kompetenzen, damit du dein Potenzial voll entfalten kannst.

Unser 70-20-10-Entwicklungsansatz begleitet dich dabei:

  • 70% deiner Entwicklung geschieht direkt im Arbeitsalltag – durch praktische Erfahrungen und Herausforderungen.
  • 20% erfolgt durch gezieltes Feedback und Reflexion.
  • 10% basiert auf internen und externen Trainings.

Unter unserem Motto "Keep Exploring" fördern wir deine Neugier und Offenheit für Neues, sodass dein persönlicher Entwicklungsweg bei Emmi bereits am ersten Arbeitstag beginnt.

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Für unsere Mitarbeitenden sorgen

Die Sorge für unsere über 9'000 Mitarbeitenden ist fest in unserem Nachhaltigkeitsmodell verankert, das sich an den UN-Zielen für nachhaltige Entwicklung orientiert. Bis 2027 möchten wir sicherstellen, dass alle unsere Mitarbeitenden über einen Entwicklungsplan verfügen. Zudem möchten wir die interne Mobilität fördern und 50% unserer Stellen intern besetzen.

So unterstützen wir dich in deiner Laufbahn

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Individuelle Entwicklung

Greife auf ein vielfältiges Angebot an internen und externen Entwicklungsangebote zu, um deine Kenntnisse, Fähigkeiten und Kompetenzen laufend zu erweitern. Wir setzen sowohl auf Trainings, Mentoring-Programme als auch auf die Entwicklung on the job durch die Übernahme von mehr Verantwortung, neue Rollen oder Mitarbeit in Projekten.

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Führungsentwicklung "Excellent Leadership"

Zukunftsorientierte und massgeschneiderte Programme für Führungskräfte begleiten dich auf deinem Weg zu "Excellent Leadership". Mit deinem Führungsstil bewirkst du den Unterschied und schaffst so gemeinsam mit deinem Team echte Emmi Momente.

 

Mit praxisnahen Trainings, dem gezielten Austausch mit anderen Führungskräften und innovativen Lernmethoden unterstützen wir dich dabei, deine Kompetenzen weiter zu stärken und als Führungskraft zu wachsen.

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Talentprogramm "Management Practice"

Das "Management Practice" richtet sich an Mitarbeitende des mittleren Managements. In internationalen und bereichsübergreifenden Teams entwickelst du deine strategischen Schlüsselkompetenzen in Begleitung von Coaches und Mentoren weiter. Dabei arbeitest du über zehn Monate an ausgewählten Projekten mit Relevanz für die gesamte Emmi Gruppe. 

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Arbeiten im Ausland

Arbeiten im Ausland? Das ist bei uns möglich!

Nutze die Chance auf Auslandserfahrung durch Projekteinsätze oder mehrjährige Entsendungen in eine unserer Tochtergesellschaften weltweit. 

 

Du bist gelernte:r Milchtechnologin/Milchtechnologe, Anlagenführer:in oder Polymechaniker:in und zwischen 20 - 26 Jahren?
Dann hast du die Möglichkeit für ein Jahr spannende Berufserfahrung an einem unserer Auslandsstandorte zu sammeln, deine Sprachkenntnisse zu vertiefen sowie eine andere Kultur kennenzulernen. 

 

 

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Senior Professionals Programm

Nutze vor der Pensionierung die Möglichkeit, dein wertvolles Fachwissen und Emmi Know-how auf Mandatsbasis im In- oder Ausland weiterzugeben und Projekte zu unterstützen.  

 

 

Lerne unsere Mitarbeitenden kennen

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#Jobs Berufe

Entdecke die Berufswelt von Emmi

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#Lernende Berufsbildung

Planst du deinen Start ins Berufsleben? Dann bist du bei Emmi richtig. Bei Emmi haben wir hervorragende Startblöcke anzubieten. Informiere dich über die vielen spannenden Berufe bei Emmi.

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#Studenten Studierende und Absolvierende

Bereit für den Einstieg bei Emmi? Bei uns erwarten dich zwei spannende Einstiegsmöglichkeiten in die Berufswelt. Wähle zwischen einem Praktikum und unserem Trainee Programm und schaffe Emmi-Momente, die lange in Erinnerung bleiben.

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#Jetztbewerben Offene Stellen

Alle offenen Stellen bei Emmi: Lehr- und Praktikumsstellen, Angebote für Trainees und Berufserfahrene.